Gleichermaßen ein Gewinn für Ihr Unternehmen und Ihre Mitarbeiter

stressfrei, als Maßnahmen zur Verbesserung der Work-Life-Balance, bietet eine Vielzahl von Vorteilen. Moderne Konzepte beeinflussen Mitarbeiter, Unternehmen und Gesellschaft gleichermaßen. Gerade in jüngster Vergangenheit haben Studien die positiven Aspekte einer ausgewogenen Work-Life-Balance belegt. Mit uns gewährleisten Sie die Unterstützung Ihrer Mitarbeiter in allen Lebenslagen.

Die Vorstellung, dass sich soziale Verantwortung und ökonomischer Erfolg ausschließen, ist längst widerlegt. Tatsächlich sind nachhaltige Unternehmen oft langfristig erfolgreicher. Stress und Unachtsamkeit sind oft Auslöser für Leistungsabfall und gefährliche Situationen am Arbeitsplatz. Alltagsstress und die damit einhergehenden Ausfallzeiten werden häufig unterschätzt.

stressfrei reduziert nachhaltig die Ursachen von Alltagsstress.  Die individuelle Entlastung Ihrer Mitarbeiter im Alltag ist eine Präventionsmaßnahme, um Erkrankungen vorzubeugen und die Vitalität und Leistungsfähigkeit Ihrer Mitarbeiter zu erhalten. Unser Konzept führt zu weniger Krankheitstagen und Produktionsausfällen.

Wir kümmern uns um Sie. Bestreiten Sie mit uns einen effektiven Weg zur Gesundheitsprävention.

Ein ansprechendes, zukunftsfähiges Konzept bietet Ihren Mitarbeitern mehr Freiraum und Flexibilität für die Vereinbarkeit von Berufs- und Privatleben. Dadurch erhöhen Sie die Zufriedenheit Ihrer Mitarbeiter und schaffen einen elementaren Wettbewerbsvorteil. Denn Personalbindung und die eigene Arbeitgeberattraktivität sind ausschlaggebend für den Erfolg Ihres Unternehmens. Wir helfen Ihnen, das Know-How an Ihr Unternehmen zu binden und unnötige Kosten durch eine hohe Personalfluktuation zu vermeiden.

stressfrei schafft einen echten Mehrwert für Sie und Ihre Mitarbeiter. Indem Sie Ihre besten Leute im Alltag unterstützen und Lösungen für private Aufgaben anbieten, können Sie Ihre Wertschätzung zum Ausdruck bringen. Steigern Sie das Zugehörigkeitsgefühl und motivieren Sie Ihre Mitarbeiter langfristig für Ihr Unternehmen, indem Sie die Anforderungen der Arbeitswelt mit den privaten Interessen vereinen.

Entwickeln Sie mit uns einen verlässlichen Weg zur Personalbindung an Ihr Unternehmen.

Eine frühzeitige Ausrichtung auf veränderte Rahmenbedingungen im Berufsleben ermöglicht die Entwicklung eines Wettbewerbsvorteils. Mithilfe unseres Angebots zur Mitarbeiterentlastung schaffen Sie eine Innovationskultur. Eine positive Außenwahrnehmung als attraktiver Arbeitgeber erhöht langfristig die durchschnittliche Qualität der Bewerber und verbessert Ihre Position im Wettbewerb um die besten Fachkräfte nachhaltig. Daraus resultiert eine positive Entwicklung Ihres Unternehmens.

Mit unserem Konzept zur Verbesserung der Work-Life-Balance und der gelebten Vereinbarkeit von Beruf und Familie fördern wir die Optimierung Ihrer Arbeitgeberattraktivität. Unsere familienbewussten Maßnahmen unterstützen Sie dabei, qualifizierte Mitarbeiter zu gewinnen. Denn zufriedene Mitarbeiter sind Ihre besten Repräsentanten.

Bestreiten Sie mit uns einen verlässlichen Weg zu einer nachhaltigen Arbeitgebermarke.

Für den wirtschaftlichen Erfolg eines Unternehmens ist die Leistungsfähigkeit seiner Mitarbeiter eine wichtige, wenn nicht sogar die entscheidende, Größe. Alltagsstress und mangelnde Erholung  in der Freizeit führen zu Ablenkung und reduzierter Leistungsfähigkeit während der Arbeitszeit. Für Sie als Unternehmen bedeutet das den Verlust von Produktivität.

Mit stressfrei können Sie, durch die Entlastung ihrer Mitarbeiter, signifikante Kosten- und Produktivitätsvorteile erzielen. stressfrei unterstützt Sie dabei, das Stressniveau Ihrer Mitarbeiter zu reduzieren. Vom Alltagsstress befreite Mitarbeiter werden, durch die Reduktion von Ablenkungen, konzentrierter und fokussierter arbeiten. Dadurch können Ihre Mitarbeiter ihr berufliches Leistungspotenzial vollständig ausschöpfen

Verbessern Sie mit uns die Produktivität Ihrer Mitarbeiter!

Corporate Social Responsibility ist eine Thematik, die in den letzten Jahren konstant an Bedeutung gewonnen hat, und beschreibt die Übernahme von gesellschaftlicher Verantwortung durch Unternehmen. So wird von Unternehmen heutzutage nicht nur erwartet, dass sie sich zur ihrer gesellschaftlichen Verantwortung bekennen, sondern ebenso der Nachweis, dass sie dieser gerecht werden.

Zeigen Sie mit stressfrei, dass Ihnen als Arbeitgeber die nachhaltige Entwicklung der Gesellschaft am Herzen liegt, indem Sie Verantwortung für die Zukunft Ihrer Mitarbeiter, auch außerhalb des Berufslebens, übernehmen. Unterstützen Sie Ihre Mitarbeiter nachweislich bei der privaten Lebensplanung und schaffen Sie eine ausgewogene Work-Life-Balance, die Beruf und Familie vereinbar macht.

Verbessern Sie mit stressfrei Ihre Corporate Social Responsibility.